如果不是连续旷工3天那是什么呢`？

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如果不是连续旷工3天那是什么呢`？

2008-09-25 12:16:28 - 1个回答 - 10

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huningqun

侍郎

特邀回答的答案

一）违反劳动纪律，经常迟到、早退，旷工，消极怠工，没有完成生产任务或者工作任务的；
第十八条职工无正当理由经常旷工，经批评教育无效，连续旷工时间超过十五天，或者一年以内累计旷工时间超过三十天的，企业有权予以除名．
第十八条中所称连续旷工十五天,是指连续十五个工作日,其间的节假日不包含在内
连续旷工3天应算违规.

2008-09-26 09:43:31

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